SE／月給30万円～／前給保証／自社開発＆受託案件有／フルリモート案件有／賞与年3回／定着率95％

---------------- ■仕事内容 ---------------- ★自社開発＆受託案件あり ★フルリモート案件あり ★上流工程にも挑戦可能 ★基本的には実装フェーズをお任せ 基本的には実装フェーズを中心に、要件定義～設計～運用保守など、豊富な案件からスキル・経験に応じてお任せする案件を決定いたします。 保守運用・テスト案件は少なく、開発に挑戦できる環境です。 スキルに応じて自社パッケージや受託開発にも挑戦できます！ ≪徹底したサポートやフォロー体制が魅力≫ 客先常駐の場合でもエンジニアを放置することはなく、営業担当が客先に足を運び面談を行ったり、帰社した際には相談に乗ったりと手厚くサポートします。加えて月1回の会議で社員同士のコミュニケーションを図ったり、勉強会を実施するなど、会社全体でサポートする社風です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜＜案件例＞＞ ■自社開発（プライム案件） ・クラウド型ERPシステム開発（Java） ・資金管理システムのアップグレード（VB⇒VB.NET） ・Web EDIシステム開発（PHP)　など ■客先案件 ・Web基幹システム（Java,PHP,C#,ASP,SVF） ・車載系、鉄道系（C,C++他） ・電力系、無線機器（C,C++,Python他） ・業界別物流管理システム　など ■自社パッケージ ・業界ごとに特化した中小企業向けのカスタマイズ可能なERPパッケージ ---------------- ■応募資格 ---------------- ★言語・フェーズなど一切不問！ ★上流へのステップアップを歓迎！ ◆開発の実務経験が1年以上ある方 ◆学歴不問 ＝＝このような方にオススメです＝＝ □次の工程へステップアップしたい方 □自社プロダクトや自社内開発に挑戦したい方 □関西エリアで腰を据えて長く働きたい方 □手厚いサポート体制のもと、帰属意識をもって働きたい方 など ＜＜歓迎する経験・スキル＞＞ ◆オープン系・Web系 Java、VB.NET、C#.NET、PHP など ◆組込み制御系 C、C++、VC++、Python など ◆データベース・BI系 Oracle、PostgreSQL、BIツール、ASTERIA ---------------- ■雇用形態 ---------------- 正社員 ---------------- ■想定給与 ---------------- ★前給与保証あり&賞与年3回支給あり ★衣服手当、住宅手当、精勤手当など手当充実！ ◆月給30万円～50万円＋各種手当＋賞与年3回 ※経験・スキルに応じて当社規定により決定いたします ※残業代100％別途全額支給 ※試用期間6カ月（試用期間中の待遇等に差異はありません） ---------------- ■勤務地 ---------------- ◎大阪もしくは関西エリアで募集 ◎フルリモート・リモートワークあり ◎転居を伴う転勤なし／I・Uターン 大阪本社、または関西のプロジェクト先での勤務となります。 ■大阪本社 大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル11階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ---------------- ■勤務時間 ---------------- ◆9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクトにより変動する可能性もございます ---------------- ■休日休暇 ---------------- ★年間休日125日 ★5日以上の連続休暇取得可能 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇：9日感（※2025年度実績） ■年末年始休暇：9日間（※2025年度実績） ■慶弔休暇 ■有給休暇 └入社後半年で10日間付与（※概ね希望通り取得可能） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ---------------- ■待遇・福利厚生 ---------------- ■昇給年1回（7月） ■賞与年3回（6月・12月・決算） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■資格手当（※下記の資格をお持ちの方は毎月支給） └ITパスポート、基本情報技術者、応用情報技術者等 ■持ち株会制度 ■eラーニング ■交通費全額支給 ■リーダー手当（配下メンバー1名につき月2000円） ■資格手当（月5000円～2万円） ■家族手当（配偶者月7000円、子一人月5000円） ■皆勤手当（月1万円） └欠席・遅刻・早退・外出なしの場合 ■精勤手当（月7000円 ※有給休暇を代用可） ■役職手当 ■衣服手当 └四半期ごとに9000円 ※4・7・10・1月 ■出向手当あり（客先常駐の場合、別途手当を支給） ■住宅手当 └扶養無：月1万円、扶養有：月1万2000円 ■在宅手当 └※在宅勤務の場合のみ ■オフィス内全面禁煙（本社）